KHÓA ĐÀO TẠO ĐÁNH GIÁ VIÊN NỘI BỘ - TRÁCH NHIỆM XÃ HỘI
GIỚI THIỆU KHÓA ĐÀO TẠO
Đánh giá nội bộ là một phần hết sức quan trọng trong việc cải tiến liên tục trong tất cả các doanh nghiệp, bên cạnh đó, hàng năm, các doanh nghiệp phải tổ chức rất nhiều các cuộc đánh giá nội bộ. Vì vậy, khóa học này sẽ tập trung vào việc đánh giá về mảng trách nhiệm xã hội nhằm đem lại hiệu quả thiết thực cho doanh nghiệp trong việc áp dụng và duy trì các chuẩn mực về trách nhiệm xã hội.
Ngoài ra, khóa học này cũng sẽ giúp học viên có nhận thức hơn về trách nhiệm xã hội trong doanh nghiệp, giúp học viên hiểu rõ hơn về những vấn đề phù hợp và chưa phù hợp trong kế hoạch hoạt động và trong việc thực hiện, từ đó giúp doanh nghiệp đạt được sự tuân thủ đối với các tiêu chuẩn về trách nhiệm xã hội.
Học viên sẽ được trang bị tất cả các kỹ năng cần thiết để trở thành một đánh giá viên nội bộ hiệu quả.
LỢI ÍCH
- Hiểu biết được những vấn đề quan trọng của Trách nhiệm xã hội.
- Hiểu biết được phương pháp tiếp cận và cách chuẩn bị cho một cuộc đánh giá nội bộ theo như tiêu chuẩn.
- Giải thích được nội dung của các tiêu chuẩn được sử dụng trong các cuộc đánh giá.
- Phân tích được những điểm chưa phù hợp nhằm đưa ra biện pháp khắc phục và ngăn ngừa.
- Thành thạo trong việc sử dụng các phương pháp và kỹ năng đánh giá nội bộ.
ĐỐI TƯỢNG PHÙ HỢP THAM GIA KHÓA HỌC
- Người phụ trách về đánh giá nội bộ trong doanh nghiệp hoặc người chịu trách nhiệm xây dựng và duy trì trách nhiệm xã hội.
- Quản lý về trách nhiệm xã hội.
- Người chịu trách nhiệm về các đối tác (nhà thầu phụ, nhà cung ứng) và phụ trách tiếp đánh giá từ đơn vị bên ngoài.
NỘI DUNG KHÓA HỌC
- Giới thiệu khóa học
- Giới thiệu tổng quan về Trách nhiệm xã hội.
- Giới thiệu tổng quan về bộ quy tắc ứng xử bao gồm các tiêu chuẩn về: Lao động trẻ em, lao động cưỡng bức, tự do hội đoàn và thương lượng tập thể, phân biệt đối xử, quấy rối, lạm dụng, nhà thầu phụ, an toàn vệ sinh lao động, giờ giấc làm việc, lương và phúc lợi, hệ thống quản lý về trách nhiệm xã hội.
- Cách tiếp cận trong đánh giá.
- Quy trình đánh giá bao gồm: chuẩn bị trước khi đánh giá, họp khai mạc, đánh giá tại hiện trường, xem xét hồ sơ, phỏng vấn công nhân và họp kết thúc.
- Tiến hành đánh giá.
- Hành động khắc phục và hành động ngăn ngừa.
- Làm bài tập và thảo luận nhóm.
- Tổng kết và hỏi đáp.
- Bài kiểm tra ngắn.
THỜI LƯỢNG: Khóa học 2 ngày gồm Bài kiểm tra trực tuyến + Chứng nhận
PHÍ ĐÀO TẠO VÀ CHỨNG CHỈ: Hiển thị trong đường link đăng kí
HÌNH THỨC HỌC: Học tập tích hợp (online hoặc offline)
Online: Đường link tham gia khóa học sẽ được gửi qua mail sau khi bạn đăng kí thành công
Offline: 648 Nguyen Thi Dinh, Thanh My Loi ward, Thu Duc City, HCMC, Vietnam. (648 Nguyễn Thị Định, Phường Thạnh Mỹ Lợi, Thủ Đức, Hồ Chí Minh, Việt Nam)
COURSE REGISTRATON
LINK ĐĂNG KÝ: Đăng ký ngay!
Tải về Bảng dịch vụ khóa đào tạo CSR